Trauma-informierte Supervision: Evidenzbasierte Strategien zur Entwicklung ethischer und kompetenter Supervisanden

Kredit

Handouts

Sprecher

Melinda Paige, PhD, LPC, CPCS, NCC Verwandte Seminare und Produkte

---

Melinda Paige, PhD, LPC, CPCS, NCC, ist eine lizenzierte professionelle Beraterin und national zertifizierte Beraterin, die sich auf Resilienz und Trauma spezialisiert hat. Dr. Paige hat einen Doktortitel in Beraterausbildung und -supervision und arbeitet seit zwanzig Jahren als traumakompetente Klinikerin und klinische Supervisorin.

Dr. Paige ist außerdem Professorin für klinische psychologische Beratung und Supervision und Expertin für Traumafolgen und Beratungslehrpläne. Sie ist die Gründerin des Institute for Trauma Competency und hat ihr Trauma Competent Clinician®-Modell auf der Grundlage ihrer qualitativen Forschung entwickelt. Sie wurde mit dem Professional Development Award der American Counseling Association, dem Chi Sigma lota International Outstanding Practitioner Award und dem Chi Sigma lota International Outstanding Faculty Award ausgezeichnet. Dr. Paige hat auf nationaler Ebene Veröffentlichungen und Vorträge zu den Themen Resilienz und traumakompetente Beratung und klinische Supervision veröffentlicht.

Dr. Paige ist für ihren mitreißenden Unterrichtsstil bekannt und bietet sowohl Live- als auch Online-Schulungen und -Beratungen für Fachleute im Bereich der psychischen Gesundheit in den Bereichen kompetenzbasierte Traumapsychologie und Resilienz an. Dank ihrer fachlichen Expertise ist sie auch ein gefragter Gast in den Medien und trat bereits in Sendungen von NPR-Partnern und anderen nationalen Medien auf. Sie ist Gründungssekretärin der International Association for Resilience and Trauma Counseling, einer Abteilung der American Counseling Association.

 

Offenlegung der Referentin:
Finanziell: Dr. Melinda Paige ist die Gründungsdirektorin des Institute for Trauma Competency, LLC. Sie arbeitet mit der Capella University und der Georgia State University zusammen. Dr. Paige bekommt ein Honorar für Vorträge und Tantiemen für Aufzeichnungen von PESI, Inc. Sie hat keine relevanten finanziellen Beziehungen zu nicht berechtigten Organisationen.
Nicht finanziell: Dr. Melinda Paige ist Mitglied der American Counseling Association, der Association of Counselor Education and Supervision, der International Association for Resilience and Trauma Counseling, der Military and Government Counseling Association und der Licensed Professional Counselors Association of Georgia.

Weitere Infos

Infos zum Programm

Der Zugriff auf dieses Produkt läuft nie ab.

Wenn du einen detaillierteren Überblick mit Zeiten oder Dauer brauchst, schreib einfach an cepesi@pesi.com.

Ziele

1. Nenn mal sechs Grundsätze für einen traumainformierten Ansatz bei ethischen Entscheidungen. 
2. Erkenne Anzeichen, auf die du bei der Betreuung von Mitarbeitern achten solltest, um ihr Wohlbefinden und ihre Entwicklung zu fördern. 
3. Überleg dir, wie du Mitgefühlszufriedenheit und Mitgefühlsmüdigkeit einschätzen kannst. 
4. Such dir Techniken aus, die beim Supervision helfen, Sinn zu schaffen und selbstreflexiv zu sein. 
5. Lass uns mal die grundlegenden Traumakonzepte wie Prävalenz, Traumatheorie und Prinzipien der traumainformierten Betreuung klären.   
6. Nutze beraterzentrierte Supervisionstechniken als Methode für eine traumakompetente Supervision.

Übersicht

Grundlagen der traumakompetenten Supervision

• Die Allgegenwärtigkeit von Traumata und ihren physischen und psychischen Folgen
• Wichtige Aspekte der kompetenzbasierten psychischen Gesundheit bei Traumata
• Vier Sachen, die man für eine gute traumasensible Supervision braucht
• Sechs wichtige Grundsätze für einen traumainformierten Ansatz bei ethischen Entscheidungen
• Ein qualitatives Modell für kompetenzbasiertes Wissen, Fähigkeiten und Einstellungen im Zusammenhang mit Traumata

Methoden der traumakompetenten Supervision

• Ein praxisorientierter Ansatz für die Supervision
• Baut gute, auf Beziehungen basierende Aufsichtsallianzen auf
• Traumasensible Supervisionsmodelle und -ansätze
• Traumafokussierte Supervisionstechniken

Ethische Fragen bei der traumaspezifischen Supervision

• Die Ethik der Traumakompetenz und der professionellen Einstellung
• Ethische Grundsätze der Selbstfürsorge in der klinischen Praxis
• Ethische Standards für Selbsthilferichtlinien
• Sechs wichtige Grundsätze für einen traumainformierten Ansatz bei ethischen Entscheidungen

Bewertung von traumakompetenten Supervisanden

• Trauma-informierte Kompetenzen für Praktiker, die Supervisanden betreuen
• Sekundäre traumatische Belastung/sekundäre Traumatisierung in der Supervision checken
• Mitgefühlsbefriedigung und Mitgefühlsmüdigkeit einschätzen

Vermeide sekundäre Traumatisierung und sekundären traumatischen Stress

• Schutzfaktoren und Strategien in der proaktiven Prävention
• Was macht das Wohlbefinden und die emotionale Sicherheit von Fachkräften aus?
• Entwickle traumainformierte Gemeinschaften
• Was du bei der Betreuung von Mitarbeitern auf ihr Wohlbefinden und ihre Entwicklung achten solltest
• Forschungsbeschränkungen und Risiken

Stell stellvertretende Resilienz auf

• Hilf dabei, Sinn zu schaffen und selbstreflexive Praktiken in der Supervision zu fördern.
• Erkenne posttraumatisches Wachstum und Resilienz
• Die positiven Auswirkungen von helfenden Berufen einschätzen
• Erleichtere die Wiederverbindung und das Zugehörigkeitsgefühl

Trauma-informierte Überzeugungen und Einstellungsbedingungen in der klinischen Supervision

• Zeig, dass du kontextuelle und systemische Faktoren verstehst.
• Wissen über kulturelle Demut und Anpassungen zum Überleben anwenden
• Zeig, dass du die einzigartigen Traumaerfahrungen akzeptierst und den Klienten als Experten respektierst.

Mehr als nur Selbstfürsorge: Regenerative Praktiken in der klinischen Supervision

• Achtsamkeitsübungen für mehr Erdung und um Abreaktionen besser zu ertragen
• Regulierung des autonomen Nervensystems bei der Supervision
• Reguliere die Aktivität des autonomen Nervensystems mit Bremsen und Körperbewusstsein.
• Therapeutische Präsenz und reflektierende Praktiken fördern

Zielgruppe

• Berater
• Sozialarbeiter
• Psychologen
• Fallmanager
• Suchtberater
• Therapeuten
• Kunsttherapeuten
• Ehe- und Familientherapeuten
• Ärzte
• Krankenschwestern